Почитувани инвеститори

Ви благодариме за грижата, поддршката и довербата во индустријата за молибден Луојанг.

2021 година, која штотуку измина, е извонредна година. Континуираната епидемија на новата пневмонија на коронавирус донесе силна несигурност во економскиот живот во светот. Никој или компанија не може да остане сам пред оваа глобална катастрофа. Соочени со тешки предизвици, ние даваме целосна игра на напредната светска логистичка синергија и силниот дигитален и интелигентен производствен капацитет, воспоставуваме сеопфатен систем за превенција и контрола на епидемијата и систем за материјална поддршка, обезбедуваме здравје на вработените и стабилно работење и предаваме добар одговор.

Основни финансиски податоци – во 2021 година, индустријата за молибден Луојанг оствари оперативен приход од 173,863 милијарди јуани, што претставува зголемување од 53,89% на годишно ниво; нето-добивката што и се припишува на матичната компанија изнесува 5,106 милијарди јуани, што претставува зголемување од 119,26% на годишно ниво; Нето-добивката што и се припишува на матичната компанија по неодбивањето достигна 4,103 милијарди јуани, што е зголемување од 276,24% на годишно ниво, а вкупните приходи и нето добивката достигнаа рекордно високо ниво. Во исто време, сите основни деловни единици работеа уредно под епидемијата, стапката на безбедносни несреќи значително се намали, производството на главните производи достигна нов рекорд, ексон ги постигна најдобрите перформанси во историјата и новиот пат за развој на „ рударство + трговија“ се појавуваше.

Уште поважно, отворивме простор за иден развој - имплементирана е структурата на управување „5233“, во основа се завршени организациските надградби и културната реконструкција, а функциите на централата на групата постепено се подобруваат; Групата постигна реинженеринг на процесот на управување и во основа е формиран глобален интегриран систем за управување; Целосно отворете ја изградбата на информатичкиот систем и изградете глобална платформа за дигитално управување и контрола. Сето ова постави цврста основа за идниот раст.

Епидемијата ги натера луѓето да ја преиспитаат врската меѓу луѓето и светот фундаментално, а исто така го поттикна нашето длабинско размислување за суштината на рударството и основната конкурентност на компанијата. Во услови на новото деловно опкружување и технички услови, на традиционалната рударска индустрија исто така добива нова конотација. Врз основа на развојната историја на компанијата, нашето разбирање за индустријата и стандардите на рударските компании од светска класа, официјално ја ажуриравме визијата на компанијата во „почитувана, модерна и светска компанија за ресурси“.

„Да се ​​биде почитуван“е нашата првобитна намера и потрага, која вклучува три значења:

Прво, комерцијален успех.Ова е значењето на индустријата за молибден Луојанг како комерцијална организација и основа за компанијата да се смири. Соочувајќи се со револуционерниот бран на нова енергетска индустрија, компанијата треба дополнително да го подобрува производниот капацитет, континуирано да ги проширува резервите на ресурси и да ја одржува водечката профитабилност во индустријата. Преку постојан деловен успех, треба да го засилиме влијанието на индустријата, дополнително да ја консолидираме нашата водечка позиција во глобалното снабдување со метали од батерии и суровини за електрични возила и да играме важна улога во глобалната енергетска трансформација.

Второ, промовирајте сеопфатен развој на луѓето.Сакаме да станеме извонредно глобално претпријатие, да создадеме корпоративна култура што ги прави вработените среќни и горди и да дозволиме повеќе луѓе да ја сфатат вредноста во ломо и да имаат успешна и прекрасна кариера.

Трето, највисок стандард за одржлив развој.Треба да ги имплементираме најстрогите стандарди за безбедност, заштита на животната средина и социјалните стандарди, да ги третираме драгоцените ресурси дадени од природата, да постигнеме одржлив развој и да создадеме максимална вредност за сите засегнати страни.

„Модернизација“е начинот на кој ги правиме работите. Модернизацијата е главно извонредна карактеристика во споредба со традиционалните рударски претпријатија. Пробивот треба да се направи во три аспекти:

Едната е да се реализира модернизација на рудното производство.Усогласете се со развојниот тренд на новата рунда на индустриска револуција, енергично промовирајте ја изградбата на дигитални и интелигентни рудници и реализирајте ја модернизацијата на рударството, придобивките и топењето, што не само што го подобрува нивото на слабо производство и ефикасноста на искористување на ресурсите на рудниците, туку исто така го реализира хармоничен развој на развојот на ресурсите, заедницата и природната средина.

Второ, треба да се држиме до финансискиот пазар, да управуваме со билансот на состојба и добро да ги користиме финансиските инструменти за да избегнеме ризици и да добиеме профит.Самата рударска индустрија има атрибут на квази финансии. Доброто користење на финансиските инструменти не е само основната надлежност на рударските претпријатија, туку и карактеристиките и предностите на индустријата за молибден Луојанг. Треба целосно да ја искористиме оваа предност и да ги направиме финансиите подобро да ѝ служат на индустријата. Треба да обрнеме големо внимание на билансот на состојба, целосно да ги разбереме цикличните карактеристики на рударската индустрија, секогаш да бидеме трезни и да го ставиме управувањето со ликвидноста во клучна позиција.

Трето, треба да направиме длабинско истражување на комбинацијата на рударството и трговијата.Ќе продолжиме да ги истражуваме предностите на рударската индустрија и рударската индустрија во горниот тек на светот и ќе ја промовираме интеграцијата на рударската индустрија и рударската индустрија.

„Светска класа“е нашата цел и природен резултат на правилното вршење на работите.

Со визијата за компанија од светска класа, од индустријата за молибден Луојанг се бара да игра важна улога на меѓународната рударска сцена и да освои комерцијален успех во слободен и отворен економски систем со зрелост и доверба. Не само што треба да имаме ресурси од светска класа, водечка профитабилност во индустријата и да ја контролираме моќта на цените на важните ресурси, туку треба да имаме и меѓународен тим за таленти, структура на управување, ефикасност во работењето, корпоративна култура и корпоративен бренд. Треба да бидеме на глобална водечка позиција во новите енергетски метали како што се бакар, кобалт и никел и карактеристични метали како молибден, волфрам и ниобиум.

Длабоко сме свесни дека за да ја реализираме големата визија, треба да бидеме приземни и чекор по чекор. Затоа, формулиравме развојен пат во „три чекори“: првиот чекор е да се „постават темелите“ за да се намалат трошоците и да се зголеми ефикасноста, да се градат системи, да се подобрат механизмите, да се градат гнезда и да се привлечат Феникс, да се привлечат рударски елити и да се направат резерви преку организациска надградба и воспоставување на глобален контролен модел; Вториот чекор е „да се искачи на следното ниво“ за да се удвои производниот капацитет. Со зголемувањето на производствениот капацитет, тимот на персоналот ќе биде калено во изградбата на проекти од светска класа. Со современи методи на управување, компаниите-ќерки ќе бидат поефективно контролирани, со јасни одговорности и права, јасни граници, а нивото на глобално владеење ќе се издигне на следното ниво на сеопфатен начин. Третиот чекор е „голем скок напред“ за да се создаде претпријатие од светска класа. Скалата на претпријатието и нивото на готовински тек достигнаа нова висина, а тимот за таленти и проектната резерва достигнаа нови барања. Треба да се стремиме кон поголем развој и да ја реализираме визијата и целите на компанијата околу клучните региони и клучните сорти и стратешки идеи. Во моментов, ние сме во критична фаза од првиот чекор на „поставување на темелите“ до вториот чекор на „засилување“. Како градежна година е позиционирана 2022 година. Неопходно е да се забрза изградбата на два рудници од светска класа во Демократска Република Конго, да се максимизира искористеноста на ресурсите и да се постави цврста основа за компанијата да постигне нови скокови.

Длабоко сме свесни дека културата е најосновната продуктивна сила и флексибилна вредносна мрежа што ги поврзува поединците и организациите. Одличната корпоративна култура е катализатор за одлични таленти за забрзување на хемиските реакции. По повеќе од една година подготовка и дискусија, новиот систем на корпоративна култура на индустријата за молибден Луојанг првично се оформи. Културниот систем е резултат на размислување на компанијата заснован на историјата на раст на претпријатието, активно одговарајќи на промените на животната средина и активно одговарајќи на идните предизвици; Тоа е важно упатство за глобалните единици на групата да вршат операции и управување, да ги подобрат правилата и прописите, да формулираат кодекс на однесување, да ги исполнуваат општествените одговорности и да го промовираат имиџот на брендот; Тоа е програмски документ кој сите вработени мора целосно да го разберат, да се идентификуваат и да го почитуваат во мислата и однесувањето; Тоа е духовно знаме на обединување на размислување, обединување консензус, стимулирање на борбениот дух и зајакнување на моралот во целата група. Веруваме дека најголемиот заеднички делител на заедничките вредности на луѓето од Луомо ќе не одведе во понатамошна иднина и ќе го изгради нашиот најсилен ров.

Светот претрпува длабоки промени. Во поројот на глобалната индустриска револуција и енергетската револуција, ќе прераснеме во почитувана, модерна и светска компанија за ресурси. Во моментов, целокупната контрола на СОВИД-19 почнува да осамнува. Светската економија има акумулирано огромен потенцијал за закрепнување. Цврсто веруваме дека сè додека се држиме до првичната намера, го следиме законот, продолжуваме да се развиваме и продолжуваме да создаваме вредност за сите засегнати страни, можеме да се справиме со сите кризи и предизвици.

Најдобар начин да се предвиди иднината е да се создаде иднината! Во пресрет на оваа голема ера, под водство на нова визија и нови цели, ќе се собереме во темелите на висококвалитетниот развој со амбиција да бидеме први и храброст да се соочиме со тешкотиите, да живееме до жешката земја под нашите стапала и големата доверба на акционерите, и предадете прекрасни одговори!